Gün geçtikçe genç neslin iş dünyasına katılma oranı artıyor. Dolayısıyla bambaşka deneyimleri ve beklentileri olan bu genç nüfusu anlayabilmek ve destekleyebilmek, kurumlar için gittikçe daha önemli hale geliyor. Bu rehber ile kuşaklar arasındaki bu istemsiz kopukluğun daha iyi yönetilmesine, yeni neslin iş hayatında mental iyi oluşlarını ve motivasyonlarını koruyabilmesine yardımcı olmayı amaçlıyoruz.
